金龍鬧新春，桃符送祝福。為(wei) 弘揚中華傳(chuan) 統文化，營造歡樂(le) 祥和的節日氣氛，同時為(wei) 了讓全體(ti) 員工在即將到來的春節前夕做到心中有期盼，崗位保安全的公司總體(ti) 要求，2024年2月4日下午，動力車間組織召開春節前收心會(hui) 暨“迎新春話安全”年終總結茶話會(hui) 活動。

本次活動由車間安全員楊斌主持，活動開始楊斌首先總結了2023年的安全工作要點並帶領大家觀看了節日消防安全短片，讓大家在歡度節日的同時，勿忘安全第一！

活動第二部分由王濤宣貫公司級及車間級春節期間安全生產(chan) 工作方案。從(cong) 穩定員工思想到加強車間各層級人員值班、倒班管理以及車間在春節期間的應急響應、惡劣天氣的提前研判等方麵做了要求和強調。

新春大吉

活動第三部分由王濤對車間2023年的工作做了概述總結，重點提到車間文化建設是車間一切工作的基石，文化氛圍是影響人安全工作的最重要的外在因素，而個(ge) 人的素質和修養(yang) 是決(jue) 定個(ge) 人發展的未來格局。

王濤提到，小時候學過的“誰知盤中餐，粒粒皆辛苦”讓我們(men) 懂得了珍惜，珍惜大家來之不易的工作崗位；

而後學到的“少壯不努力，老大徒傷(shang) 悲”、“莫等閑，白了少年頭，空悲切”，讓我們(men) 懂得了奮鬥，奮鬥在工作崗位上，而不能由絲(si) 毫的懈怠；

“天生我才必有用”讓我們(men) 懂得了必須要積極進取，總會(hui) 有屬於(yu) 自己的高光時刻；

“為(wei) 天地立心，為(wei) 生民立命，為(wei) 往聖繼絕學，為(wei) 萬(wan) 世開太平”我們(men) 距離橫渠四句的格局可能有一定的距離，但應該要具備他們(men) 所倡導的道德自覺和精神境界。

中華文化領域既有“十年生死兩(liang) 茫茫”的深沉，也有“想當年，金戈鐵馬，氣吞萬(wan) 裏如虎”的壯誌，更有“花有重開日，人無再少年”的勸勉，“非淡泊無以明誌，非寧靜無以致遠”、“人間四月芳菲盡，山寺桃花始盛開”等等這樣一些潤物細無聲的經典，融入到了我們(men) 民族文化的血脈之中。

公司文化建設是建立在國家和民族大環境之下的，而我們(men) 動力車間的文化建設更是需要每一個(ge) 人去參與(yu) 、去努力，才能最終突破強監管，提升到自主管理和團隊互助的高級階段，也才能讓我們(men) 的安全環境徹底得到保障。

活動第四部分，由文化分委會(hui) 小組成員組織開展了豐(feng) 富多彩的安全小遊戲，通過大家不斷爆發出的歡笑聲，可以看到本次活動受到了大家的一致歡迎。

活動結束，王濤為(wei) 大家送上了節日的祝福，希望在新的一年裏無懼風浪，逐夢前行！在今後的工作和生活中更加敬畏安全，遵章守紀，實現新的超越！